Acordo Coletivo 2022/23 é concretizado entre Sindicato e Suzano

Share

Reajuste salarial de 10,12% foi aprovado pela maioria dos trabalhadores

Chegou ao fim, nesta sexta-feira (30), a negociação de Acordo Coletivo 2022/23 entre o SITITREL – Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Papel e Celulose de Três Lagoas e a Suzano. Os trabalhadores, em assembleia, decidiram por aceitar a proposta de 10,12% de reajuste salarial realizada pela empresa.

O presidente do Sindicato, Almir Morgão, falou sobre as tratativas e a decisão dos funcionários da Suzano. “A nossa ideia é sempre buscar um ganho real, mas quando a proposta atinge o índice inflacionário levamos para apreciação dos trabalhadores. Neste caso, 86% dos votantes optaram por aceitar os números apresentados”.

Ao todo 380 pessoas participaram da votação, todas associados ao Sindicato, tendo 328 aceitos, 51 discordantes e 1 branco. “Como sempre utilizamos a democracia como método, respeitando o desejo da maioria. Agora é assinar o acordo e fazê-lo valer o mais breve possível”, finalizou Almir.

Além do reajuste de 10,12%, os trabalhadores terão direito a piso salarial de R$ 2.077,00, abono de R$ 2.215,00, ticket alimentação de R$ 365,00, auxílio creche de R$ 684,00, auxílio filho com deficiência intelectual de R$ 1.773,00 e auxílio funeral de R$ 6.250,00.